Оформление разрешения на работу в Москве для иностранных граждан длительный и бюрократический процесс. Хотите его упростить и ускорить для себя? Наша компания готова успешно провести весь процесс оформления разрешение на работу для иностранных специалистов вашей компании либо оказать данную услугу напрямую иностранному гражданину.

Этапы получения разрешения на работу в Москве

1

Заявка в Минтруда

Подача заявки на предоставление квоты в Минтруда и соцзащиты. Подробно прочитать об этом можно здесь.

2

Размещение вакансии

Размещение вакансии в Службе занятости населения, которая располагается по адресу регистрации компании. Важно! В течение одного месяца сотрудники центра могут подбирать в организацию на данную вакансию специалиста - гражданина РФ.

3

Аккредитация

Аккредитация работодателя в ГУ МВД. Важно отметить, что регистрируется и компания, и генеральный директор.

4

Заявление в ГУ МВД

Подача заявления в ГУ МВД о выдаче разрешения на привлечение иностранной рабочей силы. Срок оформления составляет 20 рабочих дней.

5

Подача документов в гос. органы

Подача документов в гос. органы на разрешение на работу с указанием личных данных иностранца. Помните - само разрешение на соответствующем бланке вы получите только после того как будут предоставлены в ГУ МВД результаты медицинского обследования иностранца.

6

Подача ходатайства

Подача ходатайства о получении приглашения на въезд в Россию. Цель въезда - работа по найму. Процесс получения займет 20 календарных дней.

7

Постановка на миграционный учет

Постановка на миграционный учет иностранного гражданина, прохождение им медицинской комиссии, оформление полиса ДМС. Все эти документы необходимо сделать сразу после въезда сотрудника в РФ.

8

Получение сертификата

Получение сертификата по русскому языку. Сертификат следует предоставить в ГУ МВД в течение месяца после получения разрешения на работу.

Документы, необходимые для получения разрешения на работу:

Заявление о выдаче разрешения на работу на каждого привлекаемого иностранного гражданина. Форма такого заявления утверждена Приказом ФМС РФ от 25.12.2006 №370.

Цветную фотографию иностранного гражданина размером 30 x 40 мм.

Копию документа, удостоверяющего личность иностранного работника. Обратите внимание: срок действия документов, удостоверяющих личность иностранного гражданина, должен оканчиваться не ранее шести месяцев со дня подачи заявления о выдаче разрешения (п. 49 Административного регламента).

Копию документа об образовании, квалификации, полученных иностранным работником в иностранном государстве, или справку об эквивалентности такого документа российскому диплому (свидетельству) о профессиональном образовании.

Медицинские справки, подтверждающие отсутствие у иностранного работника заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих, предусмотренных Перечнем инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих и являющихся основанием для отказа в выдаче либо аннулирования разрешения на временное проживание иностранным гражданам и лицам без гражданства, или вида на жительство, или разрешения на работу в Российской Федерации, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 02.04.2003 №188.

Сертификат об отсутствии у иностранца заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции).

Квитанцию об уплате государственной пошлины за выдачу разрешения на работу за каждого привлекаемого работника.

Копию специального разрешения на въезд иностранного гражданина на территорию, на посещение организации или объекта.

Закажите услугу подачи  разрешения на работу

и разрешение на привлечения

от 5000 руб.

Либо воспользуйтесь полным комплексом оформления рабочей визы от 45 000 руб в «Мимино».

Дела из практики

Нам доверяют

Отзывы и рекомендации